
ผู้สมัครงาน
คลังความรู้
ทำไมอาชีพ HR ถึงไม่เติบโต ?
แท้จริงแล้วฝ่าย HR (Human Resource) หรือทรัพยากรบุคคล คือส่วนงานที่สนับสนุนให้บุคลากรเกิดการพัฒนา พร้อมขับเคลื่อนองค์กรไปสู่เป้าหมายที่สำเร็จ
ทำอะไรก็ประสบความสำเร็จ เพราะมี Growth Mindset
ความสำเร็จเกิดขึ้นได้เสมอ ถ้าเริ่มจากความคิดที่นำพาให้เราเดินไปข้างหน้าโดยไม่ย่อท้อต่อทุกอุปสรรค นั่นคือ การมี Growth Mindset
ทำอะไรก็ไม่ก้าวหน้า เพราะคุณมี Fixed Mindset
ผ่านไป 1 ปี 2 ปี หรือหลายปีแล้ว เรายังทำสิ่งเดิม อยู่ที่เดิม ซึ่งจริง ๆ ก็ขยันนะ ทำทุกวันไม่เคยขาด
HR แบบไหนที่องค์กรให้ความสำคัญ
HR ที่องค์กรให้ความสำคัญคือ HR ที่ทำหน้าที่ได้ครบถ้วนสมบูรณ์แล้วส่งผลกระทบในเชิงบวกให้องค์กรได้แท้จริง แต่หลายองค์กรอาจละเลยความสำคัญของ HR ให้ทำงานเอกสารทั่วไปที่ไม่ได้เกิดประโยชน์ต่อธุรกิจเท่าที่ควรเป็น
องค์กรแบบนี้ คนเก่งลาออกเร็ว
ได้คนเก่งเข้ามาทำงานแล้ว แต่รักษาไว้ไม่ได้ เพราะวัฒนธรรมเดิม ๆ ภายในองค์กร ไม่เกิดการพัฒนา ไม่ยอมเปลี่ยนแปลงให้ตรงความต้องการคนทำงาน นั่นคือ เข้าไปแล้วยังเจอ 9 เรื่องนี้ คนเก่งไม่อยู่ต่อให้เสียเวลาค่ะ
หางานตามสาขาอาชีพ
JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved